中国移动江西公司2024春季校园招聘
   
一、基本条件
1、取得国民教育本科及以上学历的2023、2024年应届毕业生，并需在2024年8月31日前取得相应学历、学位，专业对口。
2、如应聘者为国（境）外学历，需满足如下条件：经国家教育部留学服务中心认证的国（境）外大学本科及以上学历学位。
二、招聘需求
1-岗位名称：技术类岗位（区县定向）
 岗位JD：
区县定向岗位要求在区县工作时长原则上不少于3年；
主要指IT开发、网络运营、网络优化、网络维护、项目解决等相关职位；
任职要求：岗位需求专业以计算机、软件、网络、通信、数据等相关专业为主
工作地址:南昌、吉安、抚州、萍乡、景德镇、新余、鹰潭地区的区县公司
2-岗位名称：市场类岗位（区县定向）
岗位JD：
区县定向岗位要求在区县工作时长原则上不少于3年；
主要指互联网营销、项目经理、产品管理、营销策划、经营分析等相关职位；
任职要求：岗位需求专业以计算机、软件、网络、通信、数据等相关专业为主；
工作地址:吉安、抚州、萍乡、新余、鹰潭地区的区县公司
三、简历投递
方式一：微信投递（推荐方式）
关注“江西移动人力资源”微信公众号，选择“招聘信息-校园招聘”，进入相应的招聘项目阅读招聘启事和职位说明，在线填写个人简历。

方式二：网站投递
登录江西移动招聘网站：，进入“校园招聘”，对照基本条件与招聘需求，在线投递简历。
四、招聘流程
网申投递（4月上旬截止接收简历）-在线笔试（4月13日）-面试测评（4月下旬）-差额体检（5月中上旬）-OFFER发放（5月中下旬）-正式入职（7月）
五、工作待遇
1、入职后，按规定进行试用考核，考核通过后直接与公司签订劳动合同，为正式合同制员工。
2、提供有市场竞争力的薪酬，并享有国家规定的“六险二金”及企业的相关福利。
六、注意事项
1、应聘者向本公司提供的个人资料，必须是真实、有效和准确的。一旦发现应聘者提供虚假资料，我们保留在不通知的情况下取消申请资格的权利。
2、应聘人员须保持手机和电子邮箱的畅通，我们会通过短信、邮件或电话方式将笔试、面试及录用信息通知到应聘者本人（注：对于在各招聘流程中落选人员，有可能无法一一通知到本人，敬请谅解）。
3、应聘江西移动的同学敬请关注微信公众号“江西移动人力资源”上的招聘信息，各项招聘事宜如有调整以公布的为准。
  联系人：张**
联系电话：189****9201 【查看】
公司地址：江西省东乡县移动